【薪资与责任】月薪2k对出勤率负责；月薪2.5k对按时完成率负责；月薪8k对质量负责；月薪12k对小团队情绪负责；月薪16k对到款率负责；月薪20k要想着怎么来钱，保住自己饭碗；月薪40k保住部门；月薪100k保住大部门；月薪100k+ 考虑如何创造机会给人存活；月薪500k优化所在领域 。你处于什么境界？