我们所处的世界在悄悄的改变，一些新的工作方式以及趋势正在兴起，这些改变无疑都将影响无论是大型还是中小型企业。新的实践将会对我们来年的工作方式产生多大的影响呢？

无论你是一名求职者还是一名招聘者，我们都想听听你们对未来工作发展趋势的一些看法！

Adecco希望进一步研究并了解求职者和招聘者使用社交媒体的方式及习惯，以及对聪明工作（smart working）和雇主品牌的看法。我们相信这些都会改变我们的工作环境。问题是这些企业在明年会将我们的工作方式改变多少呢？

欢迎参加Adecco的调查研究，你将有机会获得Adecco工作趋势研究报告！
 

■ 关于Work Trends Study

2014年，Adecco在24个国家进行了全球招聘方面内容的研究。研究方向包括了解应聘人员如何找工作、他们都使用什么社交工具以及他们如何在线进行自我介绍。同时Adecco也采访了企业方负责招聘的人员，了解公司在招聘过程中如何运用社交媒体以及他们寻找的到底是什么样的人才。今年，除了社会招聘，我们还扩大了研究范围以探究社交媒体和聪明工作（smart working）已经如何改变并将继续改变我们工作方式。