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ACP项目培训班 支持运动员职业发展

2014-01-23

 

近年来,运动员职业再发展成为热点话题,其在转型过程中出现的问题引起了社会各界高度关注。事实上,运动员不仅仅是运动健将,退役后同样也能够成为职场的精英,成为商业社会不可多得的宝贵人力资源。

由国际奥委会于2005年发起的运动员职业发展项目(Athlete Career Programme, 简称ACP)旨在帮助各国运动员退役前后正确处理训练比赛、教育和日常生活挑战之间的矛盾,接受必要的教育、生活技能和就业培训,为退役后顺利走向社会做准备。2011年,冠军基金发起人杨扬女士将该项目引入到中国,与国家体育总局人力资源中心、FESCO Adecco等合作伙伴一起,为中国运动员提供职业规划培训、就业指导等方面的专业服务。

作为冠军基金的合作伙伴,FESCO Adecco一直把支持ACP项目作为企业履行社会责任的一个重要组成部分,为项目提供包括职业发展培训、实习就业咨询与辅导、实习就业机会等一系列支持,从而为中国运动员的职业再发展做出新的贡献,同时也将为服务的客户推荐优秀的运动员人才。

国际奥委会运动员职业发展项目(IOC ACP)Outreach Programme师资培训班于12月10日在上海飞扬冰上运动中心拉开序幕。Adecco集团负责IOC ACP项目的副总裁Patrick Glennon先生,国际奥委会委员、冠军基金发起人杨扬女士等人亲临会场,向与会代表介绍了项目情况,部分知名运动员也参与了此次会议。11-12日,与会代表还为上海体院的运动员大学生带去了精彩的课程;12日下午,举办了一场企业合作伙伴座谈会,Patrick Glennon先生及杨扬女士与企业代表交流探讨可能的合作机会。

12月11日,在上海体育学院的运动员职业发展培训班上,杨扬女士首先向在座的嘉宾以及参与培训的运动员大学生介绍了项目背景和服务概况。来自Adecco集团的IOC ACP项目副总裁Patrick Glennon先生也为大家带来了精彩课程。Patrick以风趣幽默、同时充满活力的讲授方式,为大家带来了实用的职业规划课程。兴趣对于运动员的运动生涯以及转型后发展都非常重要,Patrick 通过几个简单的问题引导学员思考,从中寻找自己的兴趣方向。他让大家在兴趣卡纸牌中选择最有兴趣的十张牌,然后统计出各种颜色,从而对应寻找到可能的职业方向。“你最看重什么?”这个课程模块需要大家将十项价值观按重要顺序排列,找出最看重的价值观从而确定自己的价值取向,为自己的求职提供一定的标准和依据。而“你喜欢的技能是什么?”这一认识技能模块,让运动员更清楚自己的所长,了解自己喜欢并擅长的技能,可以在求职过程中让面试官更好的认识自己,摆脱传统的刻板印象,避免无谓的付出,少走弯路。

通过这次课,我们不禁要问:你了解运动员吗?你认为运动员身上具备哪些特质?来看看他们的回答!自信,激情,沉着,阳光,兴奋,奋斗,坚持,毅力……很多很多,都是非常必要的特质!相信我们的运动员把这种优秀特质发挥的淋漓尽致,必定会创造人生辉煌。课后,杨扬女士还和同学们进行了互相交流,结合自己的经历,为学员指点迷津。

运动员也需要学会讲故事。SOAR是一种非常简便易操作的工具,运动员可以在其的辅助下,讲出自己印象深刻的成就或事迹!如果在面试过程中应用,一方面可以让对方了解到自己的经历与优点,同时也可以体现自己逻辑思路清晰。培训中,花样游泳名将李园圆跟大家分享了自己的故事,告诉运动员拓展人际关系网络的重要性。

12月12日,在第二天的培训中,来自FESCO Adecco的专业志愿者勒晶琦女士,为同学们讲授了简历撰写和面试技巧等内容。简历应该包括哪些重要信息?在小组讨论中,各小组头脑风暴,写出了六个他们认为简历中最重要的信息。工作经历描述是简历中非常重要的内容,勒晶琦女士根据现场学生的简历,有针对性地对其中存在的问题进行指点,引导运动员通过描述工作经历展现自身的能力和成果。在面试体验环节,还邀请了两位学员分别扮演面试官和求职者,在培训师提供的案例情景下,现场感受下真实的面试。培训的最后,培训师还细致耐心地解答了运动员在求职面试中遇到的各种问题。

参与了培训的花样游泳名将李园圆表示,在下午的活动中,几位奥委会成员,运动员代表、冠军基金代表们和几家知名企业的负责人四方会谈,商量如何更好帮助退役运动员转型,“在各企代表的眼中,获几次冠军不重要,我们运动员坚毅、勇敢、积极健康的特质才是他们最看中的”。

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