有段时间网上流行一句话叫“不作就不会死”，英文版叫“No Zuo No Die”。在工作中，总有人打着“心直口快”的名号，说出一些很“作死”的话，比如以下10句，如果你还想升职加薪，请在工作中尽量避开！

1、这件事不赖我，我早就说过了

遇见问题，双手一摊，来一句：这事不赖我，我早就说过了。做事讲求执行，预防针打的再好，没有执行，还是一句废话。

2、我不会做

你不会做不是理由，更不是借口，凡事想办法，办法总比困难多，想办法的过程，就是学习的过程，学到的东西都是你自己的。

3、领导就爱折腾

不可否认，有的领导确实是在瞎折腾。排除那些瞎折腾和作死的领导，方向正确的折腾，就是在创新、在进步。

4、你行你上

你行你上，You Can You Up！这话盛行于网络，但是说话者和理解者各自都有解读。要知道在职场中，“执行者”和“策划者”拥有不同的想法是再正常不过的事，因此沟通就显得尤为重要。

任何一个企业，绝对不需要一个随时可以被顶替的人。如果下次再想说这话时，不妨先备好辞职信。

5、这不公平

你必须明白一点，在职场中没有公平与否。因为职场上就没有公平之说。无论你说多少次、怎么说，都不过是别人耳中的抱怨而已。

你应该换一种策略，为你想改变的事情找一些更为具体的佐证，以事实为基础，而不是沉迷于发泄。

6、这不关我的事

说这句话的时候，你以为是把自己搞的一干二净、明哲保身。殊不知在老板眼中，急着和公司划清界线，就是逃避责任、不打自招。对同事来说，也没有人愿意和这样的人再次合作，以免出现问题会被你“咬”。

公司是一个团队，很多工作是一个团队的整体战斗，能找到你的事情，还能不关你的事？你是公司的一员吗？既然是公司的事，怎么会不关你的事呢？“这不关我的事”简直是公司中最没有职业风度的职场“雷”语，如果不想越来越被孤立，这种话最好不要说。

7、一直就是这么做的

在职场中这么说等于没脑子，要是一直这么做的事情，还需要人干嘛？

科学的流程固然有必要，但是事情不是一成不变的。老板或客户的要求水涨船高，科技也日新月异，自我的提升必须每时每刻进行。不是光有个看书的架势，真正做事都是一些僵化的固有模式。这种效率，时刻等着被淘汰吧。

8、我讨厌这份工作

这可能是大家在工作时最常听到的，如果你这么讲话，只会给自己贴上负面的标签，还会扼杀整个团队的士气。

经验告诉我们，你说的每一句话最后都可能会传到老板耳朵里。所以你跟任何人说话时，都要好好想想，该说什么，不该说什么。

如果你整天都在抱怨，老板很快就会找出这种坏了一锅粥的人，要知道，很多充满激情的接班人就等在公司门外。

9、我做不到

人们不喜欢听“我做不到”这种话，这句话表示你根本就不会去尝试着完成工作。

如果你因为缺乏必要的技能而真的做不到，请提供其他的解决方法。你要说你做得到什么，而不是你做不到什么。

打个比方，不要说“我没法熬夜”，你应该说：“明天我来早一点，这样可以吗？”同样的，不要说“我没法处理这些数字”，你应该说：“我目前还不知道该怎么做这种分析。请问有谁能教教我，这样下次我就能独立完成了？”

10、这不是我分内的工作

这句话一旦出口，你其实在暗示别人：你只打算做些最基本的、最低限度的任务，只要保证能按时拿到薪水就好。但要是你想保住你的工作，这样显然是不行的。

如果老板给你分配了一项你职责之外的任务，你最好的选择就是雷厉风行地完成它。然后，约一个和老板的会面，去讨论一下你在公司里的角色，并提醒他你的工作职责是不是该更新了。这既避免了让你显得小气，又帮助你俩对你本人的工作有了长远的理解。

有句话叫“职场如战场”，有人觉得这有点夸张，但想在职场上“逆流而上”，就免不了竞争，虽不能说满是荆棘与敌人，但风险和危险还是不少的。这里有职场老鸟都心知肚明的5个“坑”，希望大家能多加注意。

1、不要议论老板的是非

有些职场新人对人没有防备，喜欢向同事透露自己对老板的看法，甚至是说“坏话”，完全没有意识到其中的危险性。你私下里说老板的那些话，可能会在某一天传到了老板耳朵里，而风传的版本可能会比你所说的那些难听十倍百倍，而你根本百口莫辩。

2、不要在办公室喋喋不休

用最短的句子把你的观点非常职业地表达出来，是每一个专业职场人都该具备的职业素养，虽然不至于说要惜字如金，但没有一个老板会喜欢喋喋不休啰里啰嗦的下属。

汇报工作不是演说，开会也不是演讲，你不需要去显摆你良好的口才。尤其是对于爱发表观点的员工，一定要谨记，当他人尤其是老板讲话时，别随便打断。

3、不要让手机影响工作

手机已经成为生活必需品，但是在工作中，除非公务，请尽可能让手机的地位显得没那么重要。有的人一天到晚手机响个不停或震动个不停，这不仅会分散你的注意力，也会让你身边的同事感到厌烦。

4、不要把办公桌弄得脏乱

什么“脏乱的办公桌可以体现一个人的创造力”等毫无根据的话，有智商的职场人都不会相信。

办公室不是你的卧室，无论你在家里多么的不讲卫生，都别把这个习惯带进公司。一个办公室的整洁程度往往代表了企业形象，公共场合中你必须为其他同事的眼睛着想。别让一张桌子的整洁程度改变了老板对你整个人的评分！

5、不要陷入公司里的人事斗争

如果你还是个没什么背景的普通员工，千万不要有试图跟哪个部门经理结成同盟的幼稚想法，公司的事情和秘密永远比你想象的还要复杂和深奥。

相比掺和进职场斗争中，不如老老实实把自己那份工作做好，否则你这只“小绵羊”在成为“大灰狼”之前，可能已经在不知不觉中就成为了斗争的牺牲品。