近日，德科集团公布2018财年第三季度财报，营收有机增长2%（剔除汇率、收购和资产剥离等因素的影响），毛利率增长18.7%。包括MSP和RPO在内的BPO营收在2018财年第三季度有机增长了29%。公司职业转型与人才发展部门的营收有机增长了19%，该部门包括提供再就业培训人才发展的Lee Hecht Harrison和最近收购的教育和职业转型平台General Assembly。

“在回顾2018财年第三季度财报表现时，德科集团CEO Alain Dehaze表示：“贯彻‘执行，变革，创新’指导下的投资政策理念，同时在德国针对通用岗位人才服务业务推行持续整合举措，不可避免会波及到EBITA利润率。尽管如此，整体而言，集团业绩稳健增长，包括日本和其他地区的业绩均有所改善。

根据最近公布的2018年Great Place to Work®调查结果，我很高兴地宣布德科集团连续第二年跻身‘世界最佳工作场所’前五，鼓舞我们继续实施积极的数字化策略，使我们能够增加核心业务的市场份额，并将我们的解决方案扩展到具有吸引力的相邻市场。我们有信心，将在2018年实现5,000万欧元的生产力节约目标，2020年达到2.5亿欧元。”